採用情報
あなたのケアが、
人生の「らしさ」を実らせる。
シーズメディカルホームは、東京・神奈川を中心に関東エリアで展開する医療特化型介護施設です。関わる人全ての「らしさ」を尊重し、それが人生の実となるように支える住まいを目指しています。
あなたの経験と頑張りが大地となり、樹を育て、人生の「らしさ」という実りを生み出す。その過程で、あなた「らしさ」を見つけられる場所になることが、シーズメディカルホームの願いです。
私たちは、入居者様とご家族様の「実り」を支える一番大切な存在は、現場で向き合う職員だと考えています。介護職・看護職・リハビリ職・相談員・事務スタッフ…それぞれの専門性とチームワークが、大地となり、樹木に栄養を届けます。
Our Values
現場で働くひとりひとりが大地となる
専門性とチームワークで樹木を育てる
入居者の「らしさ」という実りを生み出す
「実りのある木」に込められた想い。
大地をつくるのは、現場で働くひとりひとり。
現在募集中の求人
給与の高い順に抜粋して掲載しています。カードをタップすると詳細・応募へ進めます。
【川崎市｜2027年春オープニング】“施設を回す人”ではなく“理念を実現するリーダー”へ（管理職未経験OK）／月給48.8万〜54.5万円・年収例715万円（賞与込）｜年間休日120日・マイカー通勤OK
川崎白鳥
¥488,000 – ¥545,000
【東京都日野市｜2026年11月オープン】“施設を回す人”ではなく“理念を実現するリーダー”へ（管理職未経験OK）／月給48.8万〜54.5万円・年収例715万円（賞与込）｜年間休日120日・マイカー通勤OK
豊田
¥488,000 – ¥545,000
【川崎市｜2027年春オープニング】訪問看護×ホスピスの立ち上げを担う看護管理者（マネジメント未経験OK）／月給48.2万〜53.9万円・年収例712万円（賞与込）｜年間休日120日・マイカー通勤OK
川崎白鳥
¥482,000 – ¥539,000
【東京都日野市｜2026年11月オープン】訪問看護×ホスピスの立ち上げを担う看護管理者（マネジメント未経験OK）／月給48.2万〜53.9万円・年収例712万円（賞与込）｜年間休日120日・マイカー通勤OK
豊田
¥482,000 – ¥539,000
【横浜市保土ケ谷｜即入職OK】最期まで“その人らしく”を支えるホスピス看護師／月給31万〜37.65万円・年収例480万円（賞与込）｜年間休日120日・夜勤時休憩60分
保土ヶ谷
¥357,257 – ¥433,894
【東京都日野市｜2026年11月オープン】現場とケアの軸をつくる、介護管理者・副管理者（マネジメント未経験OK）／月給33.2万〜38.9万円・年収例508万円（賞与込）｜年間休日120日・マイカー通勤OK
豊田
¥332,000 – ¥389,000
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募集職種
看護師（正看護師）
施設内訪問看護を担う正看護師を募集。看取りケア・終末期経験者歓迎。夜勤負担軽減・残業少なめ。
月給
33.4万〜36.25万円
年収例 約528万円（賞与込・モデル）
看護師（パート職員）
週2〜3日・4時間〜の柔軟な勤務スタイル。家庭やライフスタイルと両立しながら、スキルを活かして働きたい看護師の方を歓迎します。
時給
1,900〜2,280円
介護職員
初任者研修以上の資格をお持ちの方を募集。看取り経験のある方は尚可。看護師と連携し、その人らしい生活を支えます。
月給
26.2万〜32.15万円
年収例 約454万円（賞与込・モデル）
PT/OT職員
リハビリ専門職として、理想のケアを実現しませんか。
月給
32.8万〜35.65万円
年収例 約472万円（賞与込・モデル）
事務職員
医療・介護の現場と運営を支えるバックオフィス事務。レセプト請求・電話対応など。知識・経験は問いません。
月給
22.55万〜25.4万円
年収例 約333万円（賞与込・モデル）
※上記の給与はあくまで参考値（モデル例）です。実際の給与・処遇は、勤務エリアや拠点・経験・保有資格・雇用形態などの諸事情により変動する場合があります。賞与年2回・各種手当・昇給あり。最新の詳細条件は求人一覧の各募集要項をご確認ください。
現在の募集エリア：横浜市保土ヶ谷区・藤沢市・川崎市・日野市（今後も順次拡大予定）
あなた「らしく」働く
シーズメディカルホームでの1日
仕事内容
訪問診療医の指示のもと24時間体制で状態を管理し、モニタリングや疼痛コントロールなどの医療的ケアを行います。 医療特化型介護施設には訪問看護ステーションと訪問介護ステーションを併設しており、日々の暮らしの中での会話を大切にしながら、生活面や必要援助について相談しながら看護を提供します。
1日のタイムスケジュール
施設内訪問看護という働き方
シーズメディカルホームでは、併設する訪問看護ステーションの正看護師が施設内の入居者様を担当する「施設内訪問看護」というスタイルで勤務します。病棟看護とは異なり、生活の場である「住まい」に寄り添いながら医療ケアを提供するため、患者さんと深く関わりたい方に適した環境です。
訪問診療医との密な連携のもと、状態管理・処置・看取りまでを一貫して担うことができます。「急性期を離れ、その人らしさを支えるケアに携わりたい」「看取りの経験を活かしたい」「残業の少ない環境で子育てと両立したい」という正看護師の方を歓迎します。
病棟看護との違い
処置の回転ではなく、一人ひとりの生活リズムに合わせた丁寧な関わりができます。
訪問看護との違い
施設内なので移動がなく、急変時にも迅速に対応できる安心感があります。
看取りへの関わり
入居者様・ご家族と信頼関係を築きながら、最期まで寄り添えます。
チームで支える看取りケア
シーズメディカルホームでは、看護師と介護士が対等なパートナーとして、入居者様の看取りに向き合います。看護師の医療的な視点と、日常生活を長時間ともにしてきた介護士の気づきが合わさることで、ご本人・ご家族が望む「最期のかたち」を一緒に作り上げていきます。
介護士だからこそ気づける食事量のわずかな変化、表情のちょっとした違い——それが看護師の的確な判断を支えます。看護師の医療サポートがあるから、介護士が安心してケアを続けられる。どちらの専門性も欠かせない、チーム看取りを大切にしています。
看護師の役割
- 状態管理・医療処置
- 疼痛コントロール
- 訪問診療医との連携
- 意思決定・看取りの判断支援
- ご家族へのグリーフケア
介護士の役割
- 日常生活の全介助・見守り
- 食事・入浴・排泄ケア
- 変化への早期気づき・報告
- 本人・家族との信頼関係構築
- 看護師との密な情報共有